弊社が運営する医療特化型有料老人ホーム〈Re・住む 和の輪〉は、
利用者様一人ひとりに合わせた介護を実現するために、職員の自律と働きやすい職場づくりを目指しています。
目指す視座が高いからこそ、足の引っ張り合いやいじめはありません。看護師介護士ともにフラットな関係性で、常に職場には笑顔があふれています。「言われたことだけやっていたい」という考えの方には向いていない職場です。

弊社の理念は「あたりまえのことを　まじめに　おなじリズムで」です。
その意味は、社会福祉に携わる者としての信念を持ち続けている状態のことを指しています。
資格を取った時の想い、人のために生きたいと思ったその意志を、私たちは応援します。
その状態をめざすために、弊害となるノイズをなくしていく。これがリズムのミッションです。

〈具体的な取り組み一例〉
・各職員の声を拾う定例ミーティング開催
・インカム導入による業務効率化
・介護ソフト・情報共有アプリ導入による情報伝達の効率化
・清掃員雇用による業務分業

リズムで働く職員がいきいきと自分の信念をもって仕事できるよう、
考える介護・運営を実践してまいります。